44年工龄今年退休，60%的工资是多少？

退休工资需依据个人工资基数及养老金计算方式确定。分析：退休工资的数额并非简单依据工龄比例确定，而是根据个人的工资基数、缴费年限、缴费比例以及当地养老金计算办法综合得出。60%的工资这一说法，可能源于对养老金替代率的理解，但实际计算复杂得多。提醒：若退休后发现养老金数额与预期相差甚远，或计算方式不透明，应及时咨询社保部门或寻求法律帮助。
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具体操作：1.查询养老金账户信息：登录当地社保局网站或使用相关APP，查询个人养老金账户余额及缴费记录，了解养老金计算依据。2.核对工资基数和缴费年限：确认个人工资基数是否与社保缴费记录一致，以及缴费年限是否准确。3.申请行政复议或诉讼：若认为养老金计算有误，可向当地社保局提出书面申请，要求重新核对并计算养老金。若社保局未予纠正，可依法申请行政复议或向法院提起行政诉讼，要求维护个人合法权益。在此过程中，需准备充分的证据材料，如工资单、缴费记录等，以证明个人主张。同时，注意保留好所有与养老金计算相关的文件和通信记录，以备不时之需。
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处理方式：从法律角度看，处理退休工资问题主要有两种方式：一是通过社保部门查询和核对个人养老金账户信息；二是若认为养老金计算有误，可申请行政复议或提起行政诉讼。选择建议：首先尝试通过正规渠道查询养老金账户信息，了解具体计算方式和数额。若存在疑问或争议，可咨询专业律师，评估行政复议或诉讼的必要性和可行性。