有可能获得赔偿。依据《劳动合同法》，被辞退可要求经济补偿，每满一年支付一月工资。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可要求赔偿。操作如下：1.与用人单位协商，明确赔偿金额和方式；2.若协商不成，向劳动监察部门投诉，并提供相关证据；3.仍无法解决，则向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交详细资料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、投诉、劳动仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商无果再向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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